\n Livreurs, serveurs, vendeurs, ont vu leurs salaires flamber aux Etats-Unis depuis deux ans, \u00e0 cause d'une importante p\u00e9nurie de main d'oeuvre. De timides signes de mod\u00e9ration semblent appara\u00eetre, condition indispensable pour que la forte inflation ralentisse, mais les risques demeurent.\n<\/p>\n
\n Le salaire horaire moyen a connu en d\u00e9cembre sa plus faible croissance depuis ao\u00fbt 2021: +4,6% par rapport \u00e0 d\u00e9cembre 2021, contre +4,8% en novembre, selon les donn\u00e9es du d\u00e9partement du Travail publi\u00e9es vendredi.\n<\/p>\n
\n Ces chiffres montrent que la croissance des salaires \"ralentit\", a comment\u00e9 Ian Shepherdson, \u00e9conomiste pour Pantheon Macroeconomics, dans une note.\n<\/p>\n
\n C'est \"essentiel pour que l'inflation reste faible\" une fois qu'elle aura commenc\u00e9 \u00e0 ralentir, d\u00e9taille-t-il.\n<\/p>\n
\n Le pic avait \u00e9t\u00e9 enregistr\u00e9 en mars, avec une hausse de 5,6% sur un an.\n<\/p>\n
\n \"Nous observons une r\u00e9duction de la pression sur les salaires\", avait indiqu\u00e9 jeudi lors d'une conf\u00e9rence t\u00e9l\u00e9phonique Nela Richardson, cheffe \u00e9conomiste d'ADP - entreprise qui g\u00e8re les paiements de salaires et publie une enqu\u00eate mensuelle sur l'emploi priv\u00e9.\n<\/p>\n
\n \"C'est positif, car pour que l'inflation ralentisse, les salaires doivent progresser \u00e0 un rythme sain\", avait-elle soulign\u00e9.\n<\/p>\n
\n Mais ce ralentissement est une moins bonne nouvelle pour les travailleurs, car \"les salaires, m\u00eame \u00e0 des niveaux \u00e9lev\u00e9s, ne suivent pas une inflation trop forte\", a-t-elle nuanc\u00e9.\n<\/p>\n
\n Les deux courbes se rapprochent cependant, puisque dans le m\u00eame temps, l'inflation a ralenti en novembre, \u00e0 7,1% sur un an, selon l'indice CPI, sur lequel sont index\u00e9es les retraites am\u00e9ricaines.\n<\/p>\n
\n La flamb\u00e9e des salaires, n\u00e9anmoins, \"reste un risque pour l'inflation, en particulier dans les services aux consommateurs\", alerte encore l'\u00e9conomiste.\n<\/p>\n
\n - P\u00e9nurie de main d'oeuvre -\n<\/p>\n
\n Car la situation reste tendue.\n<\/p>\n
\n \"Les entreprises sont toujours oblig\u00e9es d'augmenter les salaires pour retenir les travailleurs et ont du mal \u00e0 pourvoir les postes vacants\", a expliqu\u00e9 \u00e0 l'AFP Julia Pollak, cheffe \u00e9conomiste pour le site d'annonces d'emplois ZipRecruiter.\n<\/p>\n
\n \"Donc, la pression salariale \u00e0 la hausse perdurera dans un avenir pr\u00e9visible\", anticipe-t-elle.\n<\/p>\n
\n D'autant plus que le manque de main d'oeuvre risque de se prolonger.\n<\/p>\n
\n Cette p\u00e9nurie est \"structurelle\", et il y a \"4 millions de personnes qui manquent\", avait indiqu\u00e9, en d\u00e9cembre, le pr\u00e9sident de la banque centrale am\u00e9ricaine (Fed), Jerome Powell.\n<\/p>\n
\n En cause, de nombreux d\u00e9parts \u00e0 la retraite depuis le d\u00e9but de la pand\u00e9mie, qui a par ailleurs fait 1,5 million de morts. Mais aussi une immigration insuffisante, li\u00e9e \u00e0 la politique de l'ancien pr\u00e9sident Donald Trump, puis \u00e0 la fermeture des fronti\u00e8res am\u00e9ricaines pendant un an et demi \u00e0 cause du Covid.\n<\/p>\n
\n Par cons\u00e9quent, les employeurs am\u00e9ricains, depuis deux ans, ne parviennent pas \u00e0 trouver suffisamment de personnel de m\u00e9nage, chauffeurs, professeurs, ... Et, pour attirer les candidats, proposent une meilleure assurance-sant\u00e9, des horaires flexibles ou r\u00e9duits, la possibilit\u00e9 de t\u00e9l\u00e9travailler, et de l'argent.\n<\/p>\n
\n - Hausses \u00e0 deux chiffres -\n<\/p>\n
\n Ainsi en avril 2020, lorsque les Etats-Unis \u00e9taient confin\u00e9s \u00e0 leur tour, les salaires avaient bondi de 8% par rapport \u00e0 avril 2019, selon les donn\u00e9es du d\u00e9partement du Travail.\n<\/p>\n
\n Les employ\u00e9s de la vente au d\u00e9tail et de la sant\u00e9, sur le front malgr\u00e9 les risques, avaient connu les premi\u00e8res fortes hausses.\n<\/p>\n
\n Avaient suivi l'h\u00f4tellerie, le transport, la logistique, o\u00f9 \"les salaires sont relativement bas\". Les travailleurs non cadres ont obtenu des augmentations de salaires \u00e0 deux chiffres pendant un certain temps\", a d\u00e9taill\u00e9 Julia Pollak.\n<\/p>\n
\n En face, les sir\u00e8nes du t\u00e9l\u00e9travail et ses nombreux avantages s\u00e9duisaient largement. Mais le ralentissement de la hausse des salaires est aujourd'hui un \u00e9l\u00e9ment important pour la Fed, dans sa lutte contre l'inflation. En effet, elle fait volontairement ralentir l'activit\u00e9 \u00e9conomique avec ses hausses de taux, au risque de faire grimper la courbe du ch\u00f4mage.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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